Bezpieczeństwo w miejscu pracy

Wypadki mogą przydarzyć się w każdym środowisku pracy. Nawet ciche powierzchnie biurowe mogą być sceną dla nieszczęśliwych wypadków. Aczkolwiek wiadome jest, iż wypadki są bardziej powszechne w specjalnościach jak choćby budownictwo. Wypadek może się przydarzyć z wielu powodów. Może zawieść sprzęt, człowiek popełnić błąd bądź wymogi bezpieczeństwa nie zostaną zachowane. Istnieją niezwykle czytelne i znaczne…

Published

Co należy wiedzieć o własnych prawach jako pracownika

To smutny fakt, iż dziś znaczna część ludzi nie jest świadomych swoich praw jako pracowników. W co poniektórych przypadkach pracownicy czują, że ich prawa są łamane, lecz nie mają pojęcia o tym jak z tym walczyć. Tak więc pierwszym etapem do rozwiązania problemu jest uzmysłowienie sobie własnych praw. Ażeby ulżyć Ci w tym, niżej możesz…

Published

Co uczynić przed zatrudnieniem pracownika?

Kiedy jeden z pracowników odejdzie z firmy, trzeba znaleźć wykwalifikowaną osobę, która przejmie jej obowiązki. W ciągu procesu aplikacji trzeba będzie ocenić charakter i cechy wszystkich pretendujących kandydatów w celu ustalenia, który z nich jest najodpowiedniejszy na nowe stanowisko. Trzeba być roztropnym przy wyborze. Jeżeli popełni się błąd w ciągu toku rekrutacji, możliwe iż będziesz…

Published

Prawa pracownika

Zaledwie kilka lat temu, ochrona zatrudnionych była niewielka jeśli w ogóle jakaś była. W tym okresie traktowanie pracownika dobrze albo źle spoczywało w kwestii właściciela firmy. Warunki pracy były często ubogie: przepisy bhp niewystarczające a w wielu przypadkach nie przestrzegane. Znaczna część pracowników nie odbierała żadnych korzyści z odszkodowania – nie było ubezpieczeń. Wraz z…

Published

Jak radzić sobie z niedobrym pracodawcą?

To jak traktujesz swoją pracę i jak widzisz swój pobyt w tym miejscu zależeć będzie wiele od tego jak postrzegasz własnego pracodawcę. Termin pracodawca znaczyłby zarówno Twego bezpośredniego przełożonego i samą firmę. Jeśli czujesz, że masz niedobrego pracodawcę istnieje jedynie małe prawdopodobieństwo, iż pozostaniesz w tej firmie. Ale jakim sposobem radzić sobie ze złym pracodawcą?…

Published

Znaczenie wyboru właściwego adwokata dla swojej sprawy

Jeśli jesteś stroną sporu, masz problemy z dyskryminacją albo molestowaniem, kłopoty z zadłużeniem bądź problemy z rozwiązaniem umowy o pracę, najbardziej odpowiednim rozwiązaniem będzie zatrudnienie prawnika. Prawnik Wrocław zajmie się ochroną Twoich praw, między innymi w przypadku kiedy dotknie Cie zwolnienie dyscyplinarne. Wyselekcjonowanie trafnej osoby ma zasadnicze znaczenie dla powodzenia sprawy.

Published

Jak bronić się przed mobbingiem w miejscu pracy?

Mobbing w miejscu pracy szerzy się jak wirus. To dla mnie niesamowite, iż przeszło 50% wszystkich pracowników jest zastraszanych w miejscu pracy. Znęcanie się w miejscu pracy dotyka wszystkich stanowisk i obejmuje zarówno mężczyzn a także panie. Prześladowania i szykany dotykają wielu zatrudnionych niezależnie od płci. Skutki bycia ofiarą takich działań są zróżnicowane. Dużo osób…

Published

Z jakiego powodu pracownicy odchodzą? Najważniejsze powody

Zmiany w kadrach pracowniczych są sporym problemem dla każdej firmy. Koszt zastąpienia zatrudnionego jest nierzadko nadzwyczaj wysoki, potrzeba na to dodatkowego czasu. Kłopotem będzie konieczność przeszkolenia nowego pracownika. Dobrym pomysłem jest więc zachowanie stałej kadry. Jednym ze środków na zatrzymanie pracownika jest poznanie powodów, dla jakich rezygnują oni z pracy w pierwszej kolejności. Jakie są…

Published

6 Prostych sposobów na zmotywowanie pracownika

Traktujesz własnych zatrudnionych świetnie, płacisz im wypłatę, udzielasz im płatnych urlopów oraz oferujesz ponadplanowe dodatki. Pomimo tego, z któregoś względu nie dają z siebie wszystkiego. Przychodzą do pracy na czas, robią co do nich należy ale ich postawa i efekty nie są zadowalające. Wtedy doznajesz olśnienia. Twoim zatrudnionym brakuje podstawy dobrej etyki pracy: motywacji. Aby…

Published

Jak rozwiązywać konflikty w miejscu pracy?

Istnieje parę zasadniczych etapów, dzięki którym można radzić sobie z rozwiązywaniem sporów w miejscu pracy. Za każdym razem, kiedy ekipa ludzi współpracuje nad zleconym im zadaniem istnieje duża szansa, że powstają spory. Czasami zaradzenie kłopotom jest nietrudne do wykonania, ale w innych przypadkach sytuacja może się wymknąć z pod kontroli bardzo szybko stwarzając wrogie środowisko…

Published